向前金服技术委员会:激发内生力量,促进技术体系持续创新

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分享信息,互通,深入沟通.近日,在钱金富举办了“集装箱技术专题分享会”,技术团队对集装箱技术实施后的微服务进展进行了分析和讨论。前进的金福技术委员会几乎每周都会组织分享活动。

今年4月正式成立金福技术委员会,参照创办的初衷,公司首席技术官兼技术委员会主席李东明表示,“技术委员会主要组织培训交流,技术竞赛,并优化人才管理和团队建设。推进公司的技术战略,协助主要技术项目的研究,并通过严格的制度流程实施新技术的引进和跟踪。“

自成立以来,技术委员会已经举办了许多特殊目的的共享活动,所有这些都与前瞻性技术系统的不断创新迭代相呼应。以“集装箱技术专题共享会”为例,围绕集装箱技术实施黄金服务的推进。去年,千金宝推出了全面的金融混合云,灵活调度和灵活管理基础资源。在此基础上,容器技术用于将不同类型的应用服务抽象为孤立和随机组合的“二服务”。企业有必要通过更轻松,更灵活的底层架构快速满足用户的需求。先进的选择。

据悉,前进金福技术委员会在信息技术,大数据,云计算等领域设有多个专家委员会,旨在促进先进技术与业务发展的深度融合,促进专业技术的规范化发展。技术,并执行小步骤。不断完善技术体系,更好地为用户提供全方位的数字化服务。

李东明说:“外国金福是一个以技术为动力的金融技术平台,我们希望通过团队文化,管理机制和人才培养,创造一个适合创新和发展的土壤,使每个成员更好。土地活跃,产生了大量创新水果。“

李东明说:“基于这一理念,前进的金森技术团队形成了自下而上的创新路径,谈到了技术创新的原则和目标,前进的黄金服务技术的创新动力始终来自于:对科技的合理追求。技术学旨在解决用户问题,提高用户体验。

无论是基于云计算技术创建金融混合云,还是基于容器技术实现“前轻后重”的技术架构,前进金富都在不遗余力地打造坚实的技术基础设施,灵活的资源配置来满足将快速迭代创新应用于技术体系结构的需求,适应用户需求和市场环境的变化,引领行业技术的发展。

最近,技术委员会还领导了钱金宝第一次“技术创新大赛”,并邀请全体员工参与解决技术进步带来的业务症结、提高工作效率的工具的应用,甚至是Innova商业模式。在委员会审查后,相关团队可以促进实施,并根据最终的最低可行产品结果进行选择和奖励。目前,竞赛组织委员会收到多个项目建议书,整个竞赛将于11月结束。前进金府技术委员会希望通过竞争进一步形成包容开放的团队氛围,鼓励大家打开团队壁垒,合作解决技术问题。

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随着网络技术由4G向5G的转变,目前正着力于通信技术创新高潮,必将扩散到各个行业。“小步进,持续改进”的目标,通过不断关注、探索、研究和开发创新技术,前进的金山技术团队将先进稳定的技术应用到业务实践中,不断提升用户体验。

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