日本新在留政策吸引力有限经营者盼政府进一步完善

国际新闻 浏览(1020)

日本的新居住政策受到限制。运营商希望政府进一步完善

新闻来源:中国海外网站发布日期: 2019/6/10 17:45:07

中国海外华人网络,6月10日,根据日本的《新华侨报》报告,日本的劳动力短缺已经存在了很长时间,特别是在以农业,渔业和食品加工业为主导的北海道。日本于2019年4月1日开始实施新的《出入境管理及难民认定法》,以减轻这些行业目前的劳动力短缺。两个月过去了。北海道目前的状况如何?

几天前,在日本重要的渔业和农业生产区北海道354号,对农业协会,合作社,工商业协会和其他直接处理外国劳工和劳工的组织进行了调查纠纷以及直接雇用外劳的公司。总共对269名受访者进行了调查,其中包括244名受访者,其中128名目前与外国劳工有劳资关系。

统计结果显示,2018年,共有来自日本北海道的外劳来到中国,为2006年以来的最高值,与2017年相比增加了1,530名。从产业分布来看,食品加工中的外劳数量工业是最大的,其次是农业,建筑业和渔业。只有食品加工业和农业接受的外来劳动力占总数的80%。从事食品加工业的外国劳动力中有四分之三从事水产品加工。值得注意的是,这些新增加的外国劳工中有一半以上来自越南。

根据新的 《出入境管理及难民认定法》 规定,外国技能实习生在经过3到5年的技能实习后,无需经过考试就可以自由申请新的在留资格“特定技能1号”继续在日工作。北海道的经营者对于新在留政策多持支持态度。在当被问到今后对于引入外国技能实习生持何种态度时,有64个团体回答的是“继续扩大”。接受外国技能实习生的企业中,有不少企业提供了日语培训和交流互动,以促进外国劳动力更好的适应工作、融入生活,在获得熟练技能之后,继续留在当地工作。然而现阶段,外国技能实习生大多选择了期满回国,新在留资格在吸引外国劳动力方面的积极作用尚未体现,经营者呼吁政府增加宣传力度。

对此,北海道经济厅的工作人员解释说,“尽管新政策的影响力尚未完全展现,但是随着劳动关系和雇佣环境的逐步改善,今后肯定会有更多外国劳动力到来。”

更多签证资讯请关注吾爱微信平台:visa5i

吾爱旅游网代办全球个人旅游、探亲、商务签证

全国400咨询电话:400-620-5166

吾爱旅游网()为您提供:各国签证服务、国外机票&酒店预订、欧洲火车票预订、日本火车票预订、出境意外保险、出境旅游、自由行、个性旅游等服务

更多的海外旅行签证酒店机票请到新浪微博:

——